A confer\u00eancia apresentada pela m\u00e9dica N\u00edobe Maria Ribeiro Furtado Barbosa \u2013 coordenadora do N\u00facleo de Gest\u00e3o Estrat\u00e9gica e Planejamento do HGF, fez uma leitura t\u00e9cnica e pol\u00edtica do assunto, com\u00a0 uma radiografia da realidade atual, sugerindo caminhos para que o hospital ven\u00e7a desafios e avance na qualidade dos servi\u00e7os ofertados.<\/p>\n
Segundo a m\u00e9dica, a Carta de Servi\u00e7os do Hospital \u00e9 elaborada considerando a demanda dos usu\u00e1rios e a organiza\u00e7\u00e3o da rede no Estado. \u00c9 o que o HGF disponibiliza para a rede de sa\u00fade, a partir de sua produ\u00e7\u00e3o. \u201cEla torna p\u00fablico o que realizamos e evidencia o n\u00edvel de complexidadde e resolutividade da institui\u00e7\u00e3o, contribuindo na diferencia\u00e7\u00e3o das demais unidades de sa\u00fade e na organiza\u00e7\u00e3o da rede no estado como um todo\u201d, diz, enfatizando que a Carta de Servi\u00e7os do HGF \u00e9 baseada no modelo de dois hospitais europeus e est\u00e1 classificada em servi\u00e7os de hospitaliza\u00e7\u00e3o, ambulatoriais, hospital dia, urg\u00eancia, emerg\u00eancia e suporte cl\u00ednico.<\/p>\n
Participaram dos debates, os diretores do HGF,\u00a0 Jos\u00e9 Antonio Carlos Otaviano David Morano, diretor M\u00e9dico , Geusa Maria Dantas L\u00e9lis, diretora de Recursos Humanos e\u00a0 Maria do Socorro Mac\u00eado Tavares Marques, diretora t\u00e9cnica, que apresentaram a realidade de suas \u00e1reas, apontando avan\u00e7os, problemas e sugest\u00f5es para resolver os desafios e evoluir em suas miss\u00f5es.<\/p>\n
O diretor geral, Z\u00f3zimo Medeiros presidiu a mesa e falou sobre a import\u00e2ncia da Carta de Servi\u00e7os para delinear o perfil assistencial do HGF, confirmando seu papel na rede de sa\u00fade, submetido \u00e0 miss\u00e3o assistencial de ensino e pesquisa cl\u00ednica. \u201cConsiderando o dever de observar os princ\u00edpios da administra\u00e7\u00e3o p\u00fablica e em especial da efici\u00eancia, a Carta de Servi\u00e7os do HGF precisa ser desenvolvida em di\u00e1logo com a estrutura que lhe suporta: administrativa, financeira, m\u00e9dica, t\u00e9cnica e de recursos humanos\u201d, disse.<\/p>\n