A Controladoria e Ouvidoria Geral do Estado (CGE) e a Comissão Central de Prevenção e Combate ao Assédio Moral (CCPCAM) realizaram, nesta quarta-feira (17), uma palestra para servidores e colaboradores da Secretaria do Desenvolvimento Agrário (SDA) e de suas vinculadas. A iniciativa teve como objetivo promover o diálogo e fortalecer a conscientização sobre a prevenção e o combate ao assédio moral no ambiente de trabalho. 

A ação contou com a participação do secretário da SDA, Taumaturgo Júnior, que destacou o compromisso da Secretaria com a promoção de um ambiente de trabalho pautado no respeito, na ética e na prevenção de qualquer forma de assédio. 

A palestra foi conduzida pela orientadora da Célula de Gestão da Ética Pública, Prevenção e Combate ao Assédio da CGE, Fernanda França, e pelo presidente da CCPCAM e secretário executivo de Planejamento e Gestão Interna da CGE, Marcelo Monteiro.  

Durante o encontro, foram apresentados os principais conceitos relacionados ao assédio moral, exemplos de condutas inadequadas, formas de prevenção, os canais disponíveis para denúncias e as orientações para o registro de ocorrências. Também foi apresentada a Cartilha de Prevenção e Combate ao Assédio Moral, elaborada pela CGE em parceria com a CCPCAM. 

Para Marcelo Monteiro, iniciativas como essa contribuem para o fortalecimento da cultura organizacional e para a construção de ambientes de trabalho mais saudáveis. 

“Mais do que um material informativo para a prevenção e o combate ao assédio moral, a palestra representa o compromisso do Governo do Estado com a promoção de ambientes de trabalho saudáveis, éticos e respeitosos. Prevenir o assédio moral significa proteger as pessoas, fortalecer as relações de trabalho e qualificar o serviço público. Quando gestores e servidores conhecem seus direitos, deveres e os mecanismos de prevenção, criamos organizações mais humanas, transparentes e capazes de entregar melhores resultados para a sociedade.” 

Também participaram da palestra a secretária executiva de Fomento Produtivo e Agroecologia, Irineuda Lopes; o secretário executivo do Desenvolvimento Agrário, Marcos Jacinto de Sousa; e as representantes dos servidores públicos na CCPCAM, Rita de Cássia Gomes e Jeruza Feitoza. 

Como denunciar casos de assédio moral? 

Os servidores que se sentirem vítimas de assédio moral podem registrar suas manifestações por meio dos canais da Ouvidoria. As denúncias são recebidas pela CGE e encaminhadas para análise das Comissões de Prevenção e Combate ao Assédio Moral. Após a apuração, os resultados são enviados aos gestores responsáveis para a adoção das medidas cabíveis.